Sorveglianza sanitaria. Visite mediche a cura e a spese del datore di lavoro
25 Novembre 2016
La Commissione Interpelli ha evidenziato che le misure relative alla salute non devono comportare oneri finanziari per i lavoratori. I costi per gli spostamenti sono a carico del datore di lavoro ed il tempo impiegato per sottoporsi alla sorveglianza sanitaria, compreso lo spostamento, deve essere considerato orario di lavoro
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