Salario minimo, no all’obbligo per legge
13 Maggio 2025
Salario minimo, no all’obbligo per legge. CNA lo ha ribadito in occasione dell’audizione presso la Commissione Lavoro del Senato.
No al salario minimo per legge, sì a una legge sulla rappresentanza
5 Luglio 2023
Abbiamo bisogno di una buona contrattazione che elimini sigle sindacali e/o datoriali non rappresentative
No al salario minimo per legge, potenziare i contratti collettivi
2 Maggio 2023
No al salario minimo per legge, potenziare i contratti collettivi e contrastare il dumping contrattuale, potenziando la vigilanza ispettiva
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