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Sicurezza nei luoghi di lavoro: modifica agenti cancerogeni

Il D.Lgs. 44/2020 ha apportato diverse modifiche alle disposizioni riguardanti la gestione dell’esposizione dei lavoratori ad agenti cancerogeni contenute nel D.Lgs.81/08:

  1. In merito alle informazioni fornite dal medico competente ai lavoratori, quando ne ricorrono le condizioni, segnala la necessità che la sorveglianza sanitaria prosegua anche dopo la cessazione dell’esposizione agli agenti, per il periodo di tempo che ritiene necessario per la tutela del lavoratore interessato. In merito all’opportunità di proseguire la sorveglianza sanitaria anche dopo la cessazione dell’attività lavorativa, il medico deve fornire indicazioni sulla base dello stato di salute del lavoratore e dell’evoluzione delle conoscenze scientifiche;
  2. All’elenco delle sostanze, miscele e processi che possono generare agenti cancerogeni, allegato XLII al D.Lgs.81/08, vengono aggiunti i lavori comportanti esposizione a polvere di silice cristallina respirabile generata da un procedimento di lavorazione;

Viene ampliato l’elenco degli agenti (allegato XLIII al D.Lgs.81/08) per i quali sono definiti valori limite di esposizione professionale.

 

La direttiva UE 2017 / 2398 ha definito la silice cristallina agente cancerogeno per l’uomo.

In attuazione di questa Direttiva, il D.Lgs.44/2020 dispone che:

Inoltre l’inserimento della silice cristallina nell’allegato XLIII del D.Lgs.81/08 presuppone l’attuazione di tutti gli obblighi previsti dal capo II del titolo IX, quindi anche il registro degli esposti.

Il datore di lavoro determina preliminarmente l’eventuale presenza di:

 

Le attività che potrebbero essere esposte a silice cristallina sono descritte nel paragrafo 1.6 “Classificazione delle attività lavorative” ed elencate nel paragrafo 1.7 mediante una tabella costruita da INAIL, con specifico riferimento all’esposizione a silice, e i codici Ateco2007.

Di seguito un elenco sommario dei settori coinvolti:

 

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